На Уссурийском ЛРЗ выберут лучшего рационализатора года

По итогам 2024 года на заводе пройдет конкурс на лучшие новаторские предложения и реализованные идеи.

С начала текущего года от сотрудников Уссурийского локомотиворемонтного завода (УЛРЗ, филиал АО «Желдорреммаш») поступило более 80 предложений по улучшениям, направленных на повышение эффективности производственной деятельности, из которых 55 уже внедрены. По итогам 2024 года на заводе пройдет конкурс на лучшие новаторские предложения и реализованные идеи.

Продвижение инструментов бережливого производства на Уссурийском ЛРЗ послужило поводом для вовлечения сотрудников предприятия в процесс постоянного совершенствования, направленных на изменения внутри завода, оптимизацию бизнес-процессов, повышения качества выпускаемой продукции и снижение издержек. Как показала практика, новаторские идеи заводчан оказались весьма продуктивными. Они способствуют росту эффективности рабочих процессов и усовершенствованию качества ремонта локомотивов.

– Перед отделом по развитию производственных систем стоит задача сформировать культуру непрерывных улучшений среди сотрудников предприятия, – поясняет и.о. директора УЛРЗ Александр Корчемлюк. – Реализация новаторских предложений позволит оптимизировать трудовые процессы, сократить временные затраты и организовать благоприятную среду на рабочем месте. А проведение конкурса по итогам года станет хорошей мотивацией для сотрудников к техническому творчеству. По итогам внутризаводских соревнований специальная комиссия определит победителей, которых ждет заслуженное признание коллег и материальное поощрение.

В январе 2025 года эксперты выберут лучший цех, работники которого подали больше всех проектов, лучшего автора кайдзен-предложения, а также лучшее внедренное на производстве предложение по улучшению.